Bli organiserad: hur du hanterar en online jobbsökning

Innehåll

• Bli organiserad: Hur man hanterar en online jobbsökning
• Spara alla dina applikationsmaterial
• Datum, tidsfrister och framgångar
• Betalningen

Jobbsökningar är mycket svårare för oerfarna kandidater, till exempel nyutbildade universitet, än erfarna personer. Även om det finns bra jobb för personer på startnivå är problemet att utan någon tidigare erfarenhet är det svårt att differentiera dig själv som en viss typ av kandidat. Å ena sidan är det bra, eftersom du kan ansöka om många fler typer av jobb och därmed fler jobb i allmänhet. Å andra sidan gör det jobbjakt till en enorm strävan, eftersom du måste producera en översvämning av innehåll för alla dessa olika ändamål - speciellt skräddarsydd CV, följebrev och applikationsmaterial som blir svåra att återanvända.

Även om det ligger utanför denna artikel, är personliga och professionella nätverk två extremt värdefulla sätt att hitta jobb. Var noga med att prata med vänner, familj och bekanta av alla slag om dina karriärs ambitioner, förutom att du gör en online jobbsökning.

Den här artikeln ger dig några tips för att hantera din online jobbsökning.

Var man ska leta efter jobb

Innan du kan ansöka om jobb måste du veta var du hittar dem. De stora namnet jobbwebbplatser, som CareerBuilder och Monster.com, kommer bara att få dig så långt. Vilka webbplatser du använder beror till stor del på branschen, liksom staden eller landet där du hoppas kunna arbeta.

Om du inte vet vilka jobbwebbplatser din bransch eller städer föredrar, fråga. Fråga professorer, tidigare praktikskollegor och vänner. Fråga alla du kan. När du har samlat ett antal jobbwebbplatser ska du undersöka dem. Leta efter jobb som passar dig. Så småningom kommer du att begränsa din lista med webbplatser till fem eller sex av de mest värdefulla för dig. Spara dessa i en lista (mer om vilken typ av lista i ett ögonblick).

Men vänta - det finns mer! Du måste också lägga till webbplatser för specifika företag eller organisationer. Vissa kommer du att lägga till för att de inte gör mycket uppsökande (regeringen är ett bra exempel) och andra kommer du att lägga till eftersom de representerar din drömarbetsgivare. Om du kan namnge några företag där du skulle älska att arbeta, bör du hålla ett öga på de jobb de har att erbjuda - inte bara de jobb som de kan publicera på branschspecifika webbplatser. Kasta ditt nät bred, särskilt om du är en oerfaren arbetssökande.

Sociala nätverkssajter som Twitter och LinkedIn kan enkelt komma till din lista, beroende på ditt fält och din plats.

När du har en bra lista med kanske ett dussin platser att leta efter jobb, skapa en officiell lista. Bokmärk dem i en bokmärkesmapp i din webbläsare och kalla den Jobbsajter. Eller, om du hellre vill behålla listan i någon annan filtyp som fungerar för dig, som ett kalkylblad eller textanteckning. Fördelen med ett kalkylblad är att du kan lägga till så mycket mer information till det, som de jobb du redan har ansökt om via den webbplatsen och om kontakten var framgångsrik.

Lägg till allmänna jobbwebbplatser till din lista också, som CareerBuilder, Ja och Monster.com, men klassificera dem som sådana. (Se även De 10 bästa webbplatssökningarna för jobbsökning.) Skapa en undermapp, sekundärark eller tagg så att de inte blandas med de mer specifika branschwebbplatserna och direkta arbetsgivarwebbplatserna, som sannolikt kommer att ha mer värde.

Oavsett vad du väljer, spara listan. Du vill återgå till det efter flera veckor eller månader för att vara säker på att du inte har glömt eller ignorerat några av de platser där fantastiska jobbmöjligheter kan gömma sig. - Nästa: Spara alla dina ansökningsmaterial>